您应先向所在单位或社区咨询独生子女费发放情况。分析：独生子女费是依据国家相关政策对独生子女父母的一种奖励。若单位或社区未按时发放，可能涉及政策执行不到位或管理疏漏。从法律角度，您有权要求单位或社区说明原因并尽快补发。提醒：若多次沟通无果，或发现单位、社区有故意拖延、拒绝发放的行为，表明问题比较严重，应及时寻求法律援助或向相关部门投诉。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题主要有以下几种方式：一是与单位或社区直接沟通，了解发放情况并要求补发；二是向当地劳动监察部门或民政部门投诉，请求其介入调查并督促发放；三是寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。选择建议：建议先尝试与单位或社区沟通，若无效则考虑向相关部门投诉。若问题复杂，涉及法律纠纷，可考虑寻求法律援助。
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具体操作：1.与单位或社区沟通：明确表达诉求，要求对方提供独生子女费未发放的具体原因及补发时间表。保留沟通记录作为证据。2.向劳动监察或民政部门投诉：准备相关证明材料，如独生子女证、退休证等，向当地劳动监察部门或民政部门提交投诉书，详细说明情况并附上证据。等待部门调查处理。3.寻求法律援助：若投诉无果，可咨询律师，了解法律途径及可能面临的法律程序。律师将协助您准备诉讼材料，代表您向法院提起诉讼。在诉讼过程中，遵循法院指示，积极应诉，直至问题解决。